2006年4月26日
面白い労務管理を持っている企業の一例をおしえてください。
「面白い」の言葉の意味にもよるな。
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口頭と板書の両方を同時進行するのは、まだまだ先になりそうです。
あ、失礼、匿名である旨、今回も伝えた方がよかったのかな。
マイク3
やっぱり声が小さくて聞き取りにくいです。
失礼。今度、大丈夫と思ったんだけどね。今度は現場チェックをしましょう。
マイク
今日も声が聞こえませんでした。
ただ、お言葉だけど、前の方は空いていたんだよ。
('A`)
マイク2
マイクをもう少し近づけてもらえるとうれしいです。
聞こえないと文句を言い続けるのも一つの見識だけど、前の方に来て少しは話が聞こえるように行動するという手もあったりして
( ｀∀´)
外国の雇用についてもっと詳しく知りたいです。
私も外国のことは専門じゃないので、例示くらいだね。メインは日本の話です、こちらからよろしく。
Ｎ
東大の連中ってどんなやつらですか？
言葉遣いから勉強しましょう。
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自分はマックでバイトしているが、残業はなく、それが当たり前だと思っていたが、他の人のバイトの話をきいてただ働きがあると聞き、びっくりした覚えがある。今日の授業の内容を聞いてそれもふまえながら聞ける部分がありわかりやすかった。
匿名でお願いしますね。
バイトで残業はあたりまえと思ってました。しかもその分のお金はもらってない気がします。
何時間働いたかはっきり覚えていないが実際だと思う。ただ、それだけに、記録をつける
必要がある。それによって何時間働いたのかを確認する。その上で、どの時間帯に対して支払われたのか、そうでない時間帯がどれなのかを確定する。疑問が
あったら使用者（店、上司その他）に尋ねる。拉致があかなかったら労働基準監督署（労基署）に相談する…。どの段階までいくのかは君次第だ。
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今まで、何の違和感も持たず、バイトで残業をしてたので、これからは、矛盾や疑問点を感じながら、残業をやっていこうと思います。
匿名でお願いしますね。
Ｃさん
バイトでシフト希望休みを出す時にＧＷは結婚式、法事以外は受け付けないといって休みをもらえませんでした。プライベートの用事をバイトで削られすぎです。どうしたらいいですか？
あらかじめ決まっているシフトを休むのは原則としてよくない（「債務不履行」にあたる） （・Ａ・）
しかし、シフトに入ることを断れないというのはまったく別の評価になる。強制労働だぞ！契約の自由という近代法の原則にもとるからね。うーん、、例年になくひどい話が出てくるな…。
今のバイト先で、有休の有無を聞いたところ、「バイトにそんなの無い！」と言われました。有休のある会社と無い会社の見分け方とかってあるんですか？？
こういうｱﾎﾞｰﾝな会社があるから、私も授業のネタに困らない ( ﾟ∀ﾟ) !
労働時間の回でも触れるけど、労働法には原則として、「正社員」と「バイト」の区別はないんだよ。
Ｎ
労働者にとって、最高の契約条件ってどんなのがあるんですか？
「労働者」にとってどんなものが最高かは知らない。私個人にとってはあるけどね。
Ｓ
ルーティーンって何ですか？
あ、失礼。“定型化”された、もしくは“高度な判断を必要としない”くらいの意味です（なお、スポーツ選手がいう「ルーティーン」は“おまじない”の意味が強かったりする例があるのでご注意）。
Ｔ
ばんしょをわかりやすくして下さい。
失礼しました。ただ、何回か出るうちに私のクセをつかんで下さい（他の先生の授業についても言える）。
Ｏ型
今日は仕事率賃金を学べ、バイトがいかなるものか分かった気がします。現在、実力主義に日本も流れてきていると思うので、自分も“デキル男”になれるよう、頑張りたいと思います！！
なんか悪いヤツじゃないことはよくわかるぞよ。わかるんだが…。これからの授業の話では、「デキル」「実力主義」の日本的な意味についてお伝えしましょう。
Ｂ
学生時代にやっておけばよかったことは何ですか
なんでもいいから一生懸命になることかな。それが卒業後につながるかどうかは別にして。
その経験自体が何ものにも代え難いものになる。
……とはいってもそれがなかなか出来ないから人生はままならない。
ま、そういう人へのアドバイスは別にあるから。
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